Kontrola výpočtu dovolené,prosím

• Alenka (neregistrovaný)

  10. 3. 2010 14:57

  prosím o kontrolu výpočtu:
  Paní nastoupila 1.1.2010 a k 30.4.2010 dostal výpověd dohodou..........takže dovolená mi dělá 20/12*4=6,666....zaokrouhlím nahoru a tedy má nárok 7dní?
  Je to správně?
  Díky za pomoc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 3. 2010 15:01

    Lu. (neregistrovaný)

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    Já bych zaokrouhlila na 6,5, když "dostala tu výpověď dohodou" ???!!! Je to tu deně.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 3. 2010 16:04

    

    xy5

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    jaký nárok bude mít, můžete zjišťovat až na konci března - až bude mít odpracovaných alespoň 60 PD, pokud je neodpracuje (třeba onemocní apod.), potom bude nárok jen za každých 21 PD na 1/12 celor. nároku
    pokud odpracuje 60 PD - potom předchozí odpověď
    to jste mu opravdu napsali výpověď dohodou?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 3. 2010 20:43

    Alenka (neregistrovaný)

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    Ano,proč je to divné?
    Myslíte,že mohla dostat ted ještě v březnu ve zkušebce? No ale mi ji ještě ten měsíc potřebujeme:)
    A takže se to zakrouhlí klidně dolů,ano? a to se tak dělá vždycky?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 10. 3. 2010 20:58

    J (neregistrovaný)

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    Myšleno to bylo tak, že výpověď z pracovního poměru a dohoda o ukončení pracovního poměru jsou dva různé právní pojmy zcela odlišné, proto spojení výpověď dohodou je právní nesmysl. Buď jste se na ukončení PP dohodli (dohoda mezi zaměstnavatelem a zaměstnancem ) a nebo dali výpověď (jednostranný akt ze strany zaměstnavatele).

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 3. 2010 7:29

    Líba (neregistrovaný)

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    Nezaokrouhluje se ani nahoru ani dolů, ale protože není stanoveno jinak, tak matematicky. Zákoník práce stanovuje, že se dovolená počítá na půldny.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 3. 2010 9:07

    

    xy5

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    takže Vy jste mu dali výpověď - jaký § jste uvedli? To mu budete dávat odstupné?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 3. 2010 10:22

    Alenka (neregistrovaný)

    Re: Kontrola výpočtu dovolené,prosím
    Dohoda o rozvázání prac.poměru dle §49,bez odstupného

    •   Zobrazit celé vlákno