Hlavní navigace

Po návratu z mateřské - nadbytečnost

  • (neregistrovaný)

    10. 3. 2010 18:05

    Zajímalo by mě, pokud se během mateřské stane zaměstnankyně nadbytečnou (místo je jen jedno a obsazeno jinou osobou) náleží jí odstupné ve výši dvou měsíčních platů a co s těmi třemi měsíci na které ji zaměstnavatel musí podle zákona přijmout zpět? Také budou proplaceny- tzn. 5 platů? Děkuji předem za odpověď

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).