Re: DoPČ-rozpis směn-zkušené mzdové pros
Řešila bych to nejspíš 3. variantou, až ta situace nastane. Máme také zaměstnance na DoPČ (většinou důchodce) a zatím jsme to nemuseli řešit. Já jim to neříkám, že mají nárok na nemocenské a oni to dosud také nepožadovali. Až takové situace nastane, budete jí muset řešit, ale zatím bych si s tím hlavu nelámala.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Město omylem zvýšilo daň z nemovitostí u bytů, pokusilo se to hodit na berňák
Dva květnové svátky před námi. Během kterého nakoupíte a během kterého nikoli?
Jako vstup na ligu zdarma? Lidé cupují kulturu pro všechny a bojí se o kvalitu muzeí
Fond dal facku všem občanům ČR, ti totiž nakonec dotace pro Agrofert nejspíše zaplatí
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
11. 3. 2010 10:51
Dobrý den, prosím o rady, sepisuji DoPČ, lze v ní uvést toto znění?Zaměstnance odpracuje nejméně 20 hodin dle potřeb firmy a nepřekročí za měsíc polovinu stanovené týdenní pracovní doby. Zde na fóru jsem se dočetla, že musíme stanovit rozpis směn, pro účely na náhradu mzdy při případné nemoci. Prosím o radu, jakým způsobem se toto sepisuje. 1. Máme vložit ustanovení přímo do té DoPČ – např. rozvržení týdenní pracovní doby pro účely placení náhrad mzdy při dočasné pracovní neschopnosti je 4 hodiny za den.
nebo 2. Si máme pro tyto účely – tj. pro všechny budoucí DoPČ vytvořit vnitřní směrnici? Nebo
3. Možnost, že rozpis směn vytvoříme až nastane situace, kdy zaměstnanec onemocní.? Musíme mít k tomuto rozpisu směn podepsaný souhlas zaměstnance?
Všem moc předem děkuji za rady a přeji pěkný den