RZ

• dandyska (neregistrovaný)

  26. 3. 2010 8:47

  prosím o radu -začátečník
  
  zaměstnanec neinformoval, že dítě ukončilo střední školu maturitou k 30.6.2009 a úplatnoval si slevu na dítě ,co s tím poradte prosím

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 3. 2010 8:49

    Líba (neregistrovaný)

    Re: RZ
    A mzdová účetní mu ji dávala i když nedal v září potvrzení o studiu?

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 8:52

    vv (neregistrovaný)

    Re: RZ
    a co vám doložil v září ?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 8:56

    xJ (neregistrovaný)

    Re: RZ
    V každém případě, pokud má skutečně neprávem uplatněnou slevu, musíte to v nejbližším měsíci opravit. Nejedná se jen o prázniny po ukončení studia?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 26. 3. 2010 9:03

    check (neregistrovaný)

    Re: RZ
    I když ukončil školu k 30.6.2009, tak studentem je stálo do 31.8.2009 ... potom vám ale měl zaměstnanec dodat potvrzení o studiu na základě, kterého se uplatňuje sleva...pokud ho nedodal tak v září už na slevu neměl nárok...

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:11

    dandyska (neregistrovaný)

    Re: RZ
    mohu mu udělat RZ tam se mu vznikne doplatek a ten odvedu na FU?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:17

    vv (neregistrovaný)

    Re: RZ
    Přeplatek musíte srovnat ihned při jeho zjištění, nelze dělat až při ročním zúčtování.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:22

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: RZ
    >>>>>>prosím o radu -začátečník
    >>>>>>
    >>>>>>zaměstnanec neinformoval, že dítě ukončilo střední
    >>>>>>školu maturitou k 30.6.2009 a úplatnoval si slevu na
    >>>>>>dítě
    >>>>>>,co s tím poradte prosím
    >>>>>a co vám doložil v září ?
    >>>>
    >>>>V každém případě, pokud má skutečně neprávem
    >>>>uplatněnou slevu, musíte to v nejbližším měsíci
    >>>>opravit.
    >>>>Nejedná se jen o prázniny po ukončení studia?
    >>>
    >>>I když ukončil školu k 30.6.2009, tak studentem je
    >>>stálo do 31.8.2009 ... potom vám ale měl zaměstnanec
    >>>dodat potvrzení o studiu na základě, kterého se
    >>>uplatňuje
    >>>sleva...pokud ho nedodal tak v září už na slevu neměl
    >>>nárok...
    Pokud při RZD vznikne nedoplatek, zaměstnanci se nestrhává. Tudíž musíte opravit nesprávně vypočítané mzdy, a následně teprve provést RZD.
    >>
    >>mohu mu udělat RZ tam se mu vznikne doplatek a ten
    >>odvedu na FU?
    >
    >Přeplatek musíte srovnat ihned při jeho zjištění,
    >nelze dělat až při ročním zúčtování.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:21

    

    xy5

    Re: RZ
    to je špatně, protože nedoplatek se nevybírá, jenže při správném výpočtu mezd nedoplatek nemůže vzniknout, nemůžete to rovnat v RZD (měla jste již dávno opravit)
    v tomto příp. je chyba na str. mzdové úč., protože měla vyžadovat potvrz. o studiu
    pokud ukončil studium maturitou, potom jste se měla zajímat, zda již od 1.7. nezačal pracovat - to by již neměl nárok ani na slevu za prázdniny, pokud mělo dítě ještě prázdniny (nepracovalo), potom jste měla v září požadovat potvrz. o studiu, když nedodal - nenáleželo daň. zvýhodnění

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:44

    dandyska (neregistrovaný)

    Re: RZ
    při 100 zaměstnancích mi to rostě uteklo ,poradte mi nejschudnější řešení ,má ještě jedno dítě na kterém si upkatnuje slevu ,tak mu mohu 4 měsíce to zvýhodnění neuplatnovat?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:49

    Stanka (neregistrovaný)

    Re: RZ
    Neoprávněně poskytnutou slevu strhněte najednou v nejbližší mzdě, nechte si podepsat v daňovém prohlášení, kdy nárok na slevu na dítě skončil a k tomu aktuální datum podpisu, aby z toho jasně vyplynulo, že on nesplnil povinnost nahlásit změnu.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 3. 2010 9:52

    xJ (neregistrovaný)

    Re: RZ
    Toto bych nedělala, při kontrole z FÚ by jste měla chybně nejen toto dítě, ale i dítě druhé, když by jste mu slevu neuplatnila.
    Jednoduše si na papír přepočítejte všechny špatné měsíce jak byly a jak měly být, v březnové výplatě mu peníze srazte a hlavně si tu opravu někam poznamenejte pro vyúčtování za rok 2010. Nikdo není neomylný, chybu může udělat každý, resp. neudělají ji jenom ti, co nedělají nic.

    •   Zobrazit celé vlákno