Příspěvek zaměstn. na životní a penzijní

  • 8. 4. 2010 8:43

    Dobrý den, zaměstanec ukončil prac poměr dohodou k 20.3.2010. Teď zpracovávám mzdu za březen a nevím, zda mu v této mám ještě poskytnout příspěvek na ZP a PF nebo už ne. Je to někde ošetřené? Řekla bych, že za březen nárok má, byl v březnu ještě zaměstnanec, ale otázka je, když platba příspěvků proběhne v dubnu, už zaměstnanec není. Aby pak nebyl nějaký problém. Ještě na pojišťovně mi říkali, že příspěvek zaplacený v dubnu je u nich opravdu brán jako příspěvek za duben, i když u mě se v podstatě týká březnové výplaty. Zaměstnanec smlouvu s pojišťovnou ukončil k 26.3.2010, takže možná přemýšlím zbytečně, stejně by to pojišťovna nejspíš nepřipsala.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 8. 4. 2010 8:49

      RenataH (neregistrovaný)

      Re: Příspěvek zaměstn. na životní a penz
      myslím, že opravdu přemýšlíte zbytečně. Pokud ukončil smlouvu s PF, v dubnu tam žádnou platbu neposílejte. Nejspíš by vám ji i vrátili. také si myslím, že podmínky pro platbu připojištění byste měli mít v nějaké kolektivní smlouvě nebo v nějakém předpisu, který si stanoví zaměstnavatel.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).