Převzetí zaměstnanců novým zaměstnavat

• EEEEva (neregistrovaný)

  12. 4. 2010 16:23

  Dobrý den, jak je to se zaměstnanci, pokud se mění nájemce na čerpací stanici? Zaměstnanci zůstávají, budou vykonávat tu samou práci.Nový zaměstnavatel sepíše pr.smlovu bez zkušební doby?Musí jim dát ty samé platové podmínky? Jak se ukončí prac. poměr s původním zaměstnavatelem?Mají zaměstnanci nárok na odstupné?Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 4. 2010 16:54

    

    pája

    Re: Převzetí zaměstnanců novým zaměstnav
    1.možnost- původní a nový zam-tel se dlohodnou a provedou přechod práv a povinností, převeedou si zaměstnance, se kterými to vše projednají, PS platí,nic se nemění, jen zam-ci dostatnou pís.informaci o tom, kdo a od kdy je jejich nový zaměstnavatel.
    2.možnost- stávající musí zam-ce propustit(dohodou nebo výpovědí) z důvodu § 52 a) ruší se zaměstnavatel, náleží odstupné min.3x násobek, nový zam-tel uzavře nové PS, může i se zkuš.dobou.
    
    Záleží také na zaměstnancích, na co přistoupí. převod dle bodu 1. ale nepodléhá souhlasu zaměstnance, jen se s ním projedná, pro zaměstnavatele to je nejjednodušší a nejlacinější cesta.