Pravděpodobný výdělek

• ema 321 (neregistrovaný)

  10. 5. 2010 9:14

  Dobrý den,jak vypočítám pravděpodobný výdělek u nového zaměstnance... Zaměstnanec odpracoval fond pracovní doby a přesčasy... děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 5. 2010 20:21

    beta (neregistrovaný)

    Re: pravděpodobný výdělek
    § 355 ZP
    (1) Jestliže zaměstnanec v rozhodném období neodpracoval alespoň 21 dnů, použije se pravděpodobný výdělek.
    (2) Pravděpodobný výdělek zjistí zaměstnavatel z hrubé mzdy nebo platu, které zaměstnanec dosáhl od počátku rozhodného období, popřípadě z hrubé mzdy nebo platu, které by zřejmě dosáhl; přitom se přihlédne zejména k obvyklé výši jednotlivých složek mzdy nebo platu zaměstnance nebo ke mzdě nebo platu zaměstnanců vykonávajících stejnou práci nebo práci stejné hodnoty.
    Stanovíte rozhodné období. Hrubou mzdu dělíte celkem odpracovanými hodinami vč.přesčasů

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 5. 2010 10:40

    ama 123 (neregistrovaný)

    Re: pravděpodobný výdělek
    náš zaměstnanec nastoupil 14.4. odpracoval 13dní ( 104 hod.)+8,5hod. přesčas. tak jeho pravděpodobný výdělek bude: ( zákl.mzda 54kč + 2Kč osob.ohodnocení )
    
    54x103=5562Kč
    2x103=206kč
    hrubá mzda: 5768Kč/112,5Kč=51,27 Kč/hod.
    
    Prosím o kontrolu

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 11. 5. 2010 11:16

    Líba (neregistrovaný)

    Re: pravděpodobný výdělek
    Musíte mu také zaplatit těch 8,5 hod. přesčas. I s příplatkem.

    •   Zobrazit celé vlákno