Odpracované hodiny u řidičů MKD

• Vivian (neregistrovaný)

  11. 5. 2010 18:28

  Prosím o info, jak funguje "normální praxe" u řidičů MKD. Obrátil se na mne bráška s tím, že mu dává zaměstnavatel na dobu, kdy je v ČR dovolenou, takže už má pouhé 3 dny. Po té mu prý bude dávat neplacené volno!
  Takže je např. 3týdny mimo ČR, následně 4 prac.dny volno
  (běží mu tedy dovolená a v pátek odjíždí opět mimo ČR. Pracovní smlouva je postavena tak, že základní mzda 9500,- je včetně přesčasů, svátků, i odprac. sobot a nedělí.
  Prosím tedy o radu, podle čeho se řídí odměňování v tomto resortu.
  Děkuji moc :-))
  Vivian

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 5. 2010 18:57

    Karl_von (neregistrovaný)

    Re: odpracované hodiny u řidičů MKD
    Nejsem kovaný v tom, jak to mají řidiči MKD s počítáním směny (respektive se dny, když neřídí, ale jsou mimo ČR, konkrétně vámi uváděné 3 týdny), nicméně takhle dávat dovolenou naráží minimálně na jeden paragraf ZP a to je, že nejméně 2 týdny dovolené musí čerpat vcelku. Pokud to tak nebylo, první porušení. S tím souvisí další ustanovení, že dovolenou musí zaměstnavatel nahlásit zaměstnanci 14 dnů dopředu. Varianta, že poté mu bude dávat neplacené volno je další, flagrantní porušení ZP. Zaměstnavatel nemůže tímto způsobem řešit své problémy.
    
    Dále by měl mít řidič MKD měsíční mzdu 9800,- (za tu částku neručím, nicméně jsem ji našel na stránkách, které se týkaly této problematiky), a to je mzda bez dalších, zákonných příplatků. Že to je včetně přesčasů, to je další porušení. Za práci přesčas přísluší dosažená mzda a příplatek, pokud se nedohodnou na vybrání NV.
    
    Doporučuji si přečíst tyto stránky: http://board.proridice.eu/index.php
    jsou tam i odkazy na zákony a vyhlášky. Dost brutální čtení pro slušné lidi.