Re: Stravenky nad tři hodiny
může - pokyn D-300, k §24 odst.2 bod 20 při zajišťovaní stravování prostřednictvím jiných subjektů si zaměstnavatel může uplatnit jako daňový výdaj příspěvek podle § 24 odst. 2 písm. j) bod 4 zákona jen za podmínky, že přítomnost zaměstnance v práci během stanovené směny trvá aspoň 3 hodiny.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
14. 6. 2010 13:50
Prosím o pomoc.
Nemůžu nikde v zákoníku najít, kde je napsaáno, že zaměstnanec musí odpracovat nejméně tři hodiny, aby měl nárok na stravenky. §24 odst.2??? Já to tam prostě nevidím. Nebyl by nějaký odkaz??? Děkuji .