Hlavní navigace

Ukončení PP

  • (neregistrovaný) 85.207.29.---

    30. 6. 2010 8:41

    Dobrý den,
    věděl by někdo lepší řešení? Jsme s.r.o., bohužel jeden náš zaměstnanec je dost problémový - je sním dost těžká domluva. Teď je na neschopence (asi 2 měsíce) a majitel by s ním chtěl ukončit PP hned po nemoci. Vím, že ZP dává možnost jen dohodou (což u toho zaměstnance není moc reálné) nebo výpovědí s 2 měs. výpovědní lhůtou podle ZP, ovšem pak by musel zaměstnavatel vyplatit i odstupné. Nevěděl by někdo jak by ho šlo propustit co nejrychleji? majitel by mu chtěl taky snížit plat na minimum, já si ale myslím, že to závisí co má v prac.sml. a nejde to jen tak nebo ano?
    Moc děkuji za reakci.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).