Odeslání lístku na peníze na OSSZ

  • 14. 7. 2010 9:35

    Dobrý den,

    prosím, je nějaký termín, dokdy musí zaměstnavatel odeslat lístek na peníze na OSSZ? Lístek o trvání PN byl zaměstnavateli doručen 2.7., dosud na OSSZ nebyl odeslán. Lístek je vystavený k 30.6.Jde už o nemoc od 15.dne.
    Díky.

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 14. 7. 2010 9:48

      vv (neregistrovaný)

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      Termín není, ale čím později lístek na OSSz odešlete, o to později zaměstnanec obdrží nemocenské dávky. OSSZ má ke zpracování 30 kal. dnů.

    • 14. 7. 2010 9:55

      Lina

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      xxxxxxx
      Chápu, akorát že se ptám z pozice zaměstnance. Tož jsem hledám, jak na pana zaměstnavatele, aby zbytečně likvidaci PN nezdržoval.

    • 14. 7. 2010 10:05

      Kara (neregistrovaný)

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      Podle mých zkušeností většinou firmy nezasílají na sociálku doklady hned, jak jim přichází, protože každý zaměstnanec má jinou dobu ukončení neschopnosti, takže doklady shromažďují a odešlou například po dvacátém a pak začátkem dalšího měsíce po zpracování mezd. Myslím, že žádný zákonný termín, do kolika dnů po odevzdání dokladu má tento doklad zaměstnavatel poslat na sociálku není.

    • 14. 7. 2010 10:51

      all (neregistrovaný)

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      Dejte mu na poštovné. Ono totiž, kdyby zaměstnavatel posílal každý lístek zvlášť, tak by se mu to pěkně prodražilo.

    • 14. 7. 2010 11:13

      Lina

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      xxxxxxx
      No,ono je to asi nakonec trošku jinak...

      ...zákon 582/1991 ,je tam celkem zajímavý §21, ....doufám, že aspoň něco z něho platí...
      např... že je organizace povinna vyhlásit, dokdy nejpozději před výplatním termínem mají být doklady předloženy...

    • 14. 7. 2010 11:59

      Kara (neregistrovaný)

      Re: Odeslání lístku na peníze na OSSZ
      >
      >>Dejte mu na poštovné. Ono totiž, kdyby zaměstnavatel
      >>posílal každý lístek zvlášť, tak by se mu to pěkně
      >>prodražilo.
      >xxxxxxx
      >No,ono je to asi nakonec trošku jinak...
      >
      >...zákon 582/1991 ,je tam celkem zajímavý §21,
      >....doufám, že aspoň něco z něho platí...
      >např... že je organizace povinna vyhlásit, dokdy
      >nejpozději před výplatním termínem mají být doklady
      >předloženy...

      Tak to je trochu něco jiného - organizace vyhlásí, dokdy jí mají zaměstnanci přinést doklady, aby je mohla zahrnout do měsíčního zpracování, tedy když dávku vyplácela firma (dnes vyplácí náhradu mzdy). Ale je fakt, že v odst 1 písm c se píše o neprodleném předkládání sociální správě, ale prakticky, hlavně v případě velkých firem kde je hodně marodících zaměstnanců, ani není možné, aby uschopenku nebo lístek na peníze každého zaměstnance posílala firma hned na sociálku, protože každý končí jinak. Takže stanoví nějaký sběr a pošle to tam hromadně.
      >

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).