Re: přerušení dovolené zaměstnavatelem
Podle mého názoru ano, protože mu znemožnil stravování obvyklým zůsobem, takže by mu zvýšené náklady na stravování při cestě měl zaplatit.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
22. 7. 2010 10:53
Dobrý den,
prosím o radu, zaměstnavatel odvolal zaměstnance z vážných provozních důvodů z dovolené, prosím poraďte jaké náklady je možno uhradit. Zaměstnanec byl v zahraničí, tedy je možné zaplatit cestu do ČR a cestu zpět na dovolenou, protože se zaměstnanec po výkonu práce opět vracel do zahraničí. Jak je to se stravným? Zaměstnanec se ptá, zda má nárok na zahraniční stravné, když jel ze zahraničí, podle mě ne, protože nevykonával pracovní cestu, ale byl na dovolené, tzn., že zaměstnavatel proplatí pouze náklady za dopravu do ČR a zpět. Je to tak?
děkuji za zprávu