Zástup za mateřskou dovolenou

  • (neregistrovaný)

    27. 7. 2010 22:18

    Dobrý den,
    mám pracovní smlouvu od září 2004 na dobu NEURČITOU a mám v ní uvedeno, že jde o zástup za mateřskou dovolenou (zaměstnavatel mi to oddůvodnil tím, že se moje předchůdkyně nechce vracet, ale že jí to místo musí i tak držet).
    Já jsem na MD nastoupila v prosinci 2005 a v září se mám vracet zpět do práce po mateřské dovolené a nevím, jestli když pro mě nebudou mít práci, mám nárok požadovat odstupné? Neprotiřečí si "doba neurčitá" a "zástup za MD v mé pracovní smlouvě?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 28. 7. 2010 10:39

      JG (neregistrovaný)

      Re: Zástup za mateřskou dovolenou
      To si tedy protiřečí, přímo se to vylučuje. Mělo tam být uvedeno na dobu určitou - zástup za MD. Takže pokud by se s Vámi chtěli rozloučit, viděla bych to na odstupné.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).