Rodičovská D,řádná D a svátek

• Renata P. (neregistrovaný)

  4. 8. 2010 9:59

  Hodně čerpám z dotazů a odpovědí ale, zaměstnankyně čerpá ŘD do 22.7.2010 souběžně s RP. V červenci do tohoto zasahují 2 svátky. Proplácím je ? Počítač je spočítal. Podle mě je na rodičovské od 23.7. tak by měly být proplaceny i ty svátky, ale nejsem si jistá. Díky za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 4. 8. 2010 10:48

    Dáša (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská D,řádná D a svátek
    dobrý den. jestli RP je rodičovský příspěvek tak ten nemá na čerpání řádné ani rodičovské dovolené vlivl. Jestli měla řádno dovolenou v době od např. 1.6. do 22.7., tak na dobu 5. a 6.7 dovolenou nečerpá a o tyto dva dny se prodlouží řádná dov. do 24.7.. za 5.+6.7 náleží mzda nebo náhrada mzdy, podle toho jak to máte

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 4. 8. 2010 10:52

    Kojuma (neregistrovaný)

    Re: Rodičovská D,řádná D a svátek
    Jestli to dobře chápu tak zaměstnankyně např. byla do 30.6.2010 na mateřské, poté od 1.7.2010 do 22.7.2010 čečpala řádnou dovolenou a na rodičovskou nastoupila 23.7.2010. Pokud je to tak, tak je správně, že na ty dva svátky nečerpá dovolenou.
    
    Připadne-li v době dovolené zaměstnance svátek na den, který je jinak jeho obvyklým pracovním dnem, nezapočítává se mu do dovolené. Určil-li zaměstnavatel zaměstnanci náhradní volno za práci přesčas nebo za práci ve svátek tak, že by připadlo do doby dovolené, je povinen určit mu náhradní volno na jiný den.
    
    Zaměstnanci, který nepracoval proto, že svátek připadl na jeho obvyklý pracovní den, přísluší náhrada mzdy ve výši průměrného výdělku nebo jeho části za mzdu nebo část mzdy, která mu ušla v důsledku svátku.