Re: Dovolená - rodičovská dovolená
protože nepíšete, kdy budou dítěti 3 roky, takže ona bude třeba v r. 2013 nemocná, ošetřovat dítě apod. a neodpracuje v r. 2013 alespoň 60 PD, takže to by potom měla nárok jen za odpracované dny
také možná budete celoroční nárok krátit za rodič. dovolenou, to opravdu záleží na tom, kdy se vrátí do práce
i když si požádá o čerp. d. ihned po MD nebo byste jí dovolenou dali ihned po RD, tak budete platit pravděp. průměrem
Re: Dovolená - rodičovská dovolená
Prosím ještě o jednu radu. Když nástup na MD byl 16.3.2010, porodila jedno dítě a má nárok na 28 týdnů ode dne jejího nástupu.
Což je ,myslím, 27.10.2010.
28.10. je svátek - dostane náhradu mzdy
je 29.10. bezprostředně navazující na skončení MD?
Díky za trpělivost
Re: Dovolená - rodičovská dovolená
Prosím vás, jak se můžete tak naivně ptát ???
Nikdo neví, co a jak se bude dělat příští rok a vy se ptáte, jak to bude skoro za 3 roky. Tak si vemte křišťálovou kouli a můžete věštit. V tuto dobu platí toto, ale můžete vsadit krk na to, že za 2 roky to tak nebude. Tak si zbytečně nezatěžujte hlavu, nebo, že byste naopak žila ve vakuu a nevěděla jaká smršť změn se chystá ?
Re: Dovolená - rodičovská dovolená
all má pravdu, být tou zam-kyní, tak neváhám a o čerp. D si písemně požádám tak, aby navazovala na mat. d.
ono se může stát, že v r. 2013 nebude co čerpat, protože nikdo neví, zda do té doby neudělají nějakou změnu Zák. pr. (třeba bude zmíněný § zrušený - to dnes opravdu neví nikdo)
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
13. 8. 2010 10:25
Zaměstnankyně je do 30.9. na mateřské dovolené.
Pokud nepožádá o dovolenou bezprostředně po skončení mateřské dovolené (nárok 2010 je v plné výši ) , nastupuje na rodičovskou dovolenou do 3 let věku dítěte.
To bude v dubnu 2013.
Tzn., že do roku 2013 bude mít pořád schováno těcho 20 dnů z roku 2010?
A v roce 2013 jí vznikne nový nárok na 20 dnů. Takže v roce 2013 může vyčerpat 40 dnů dovolené????
Děkuji za odpověď