Malá organizace

  • (neregistrovaný)

    28. 8. 2010 9:37

    Pokud mám s.r.o. zatím bez zaměstnanců a uzavřu pracovní smlouvou jako zaměstnanec (doposud jsem pouze v pozici jednatele), musím s.r.o. přihlásit jako malou organizaci? na sociálku? děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 28. 8. 2010 11:06

      v.e.n.d.y.

      Re: malá organizace
      Rozdělení malá/velká organizace si myslím,že už neplatí. Ale pokud přijmete prvního zaměstnance (i sebe), musíte začít ze mzdy odvádět sociální, zdravotní i daně ze závislé činnosti a měla byste tedy mít své s.r.o. zaregistrováno na OSSZ, VZP i FU k těmto odvodům. A nezapomeňte i na pojišťovnu Kooperativa a povinné odvody pojištění odpovědnosti.

    • 28. 8. 2010 16:20

      beta (neregistrovaný)

      Re: malá organizace
      Máte pravdu, že dělení na MO/VO již neplatí. Jen podotýkám, že registrace firmy a z-ce v případě, že vznikne účast na pojištění, na rozdíl od Kooperativy - tam se sleduje "jen" zaměstnání, čili i DPP. Samozřejmě - na Kooperativu jsou rozdílné názory, jednoznačně pak řeší nový zákon o zákonném pojištění, kde již DPP zahrnuje.

    • 29. 8. 2010 16:22

      týnka (neregistrovaný)

      Re: malá organizace
      Děkuji za vysvětlení, najdu formuláře na netu, nebo musím požádat OSSZ a ZP o zaslání formulářů? děkui

    • 29. 8. 2010 18:29

      beta (neregistrovaný)

      Re: malá organizace
      najdete na netu na stránce www.cssz.cz v sekci formuláře, nemocenské pojištění, můžete odesílat i elektronicky, ale to předpokládá podniknout určité kroky, pakliže by vás to zajímalo, informujte se na OSSZ, elektronicky můžete zasílat i přehledy, ELDP, přihlášky, odhlášky.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).