Průměr na dovolenou - nová prac.smlouva

• r.k. (neregistrovaný)

  15. 9. 2010 12:02

  Zaměstnanec je u nás zaměstnán na HPP od 1.9.2008. K 31.7.2010 jsme tento pracovní poměr ukončili. Ihned k 1.8.2010 jsme uzavřeli novou pracovní smlouvu na HPP s novými pracovními podmínkami.
  Jedná se tedy o bezprostředně navazující pracovní poměr. Přihlášky na OSSZ a ZP jsem nepodávala.
  Dovolenou z předchozího pracovního poměru jsem převedla do nového pracovního poměru. Prosím potřebuji poradit, zaměstnanec si vezme dovolenou, jaký průměr na dovolenou použiji. Mohu použít ten z předchozího pracovního poměru?
  Prosím o radu.
  Děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 15. 9. 2010 13:26

    r.k. (neregistrovaný)

    Re: Prosím poradíte ?
    Průměr z předchozího prac.poměru měl 139,49Kč.
    Nyní z nového prac.poměru by měl průměr 20000/176 = 113,64Kč.
    Použila jsem při náhradě dovolené ten vyšší, je to velká chyba?
    Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 15. 9. 2010 13:36

    JiřnaH. (neregistrovaný)

    Re: Prosím poradíte ?
    Jestli se nezměnily podmínky jeho odměňování, tak jste udělala dobře.

    •   Zobrazit celé vlákno