Svatek nad ramec Ceskych svatku

  • (neregistrovaný)

    30. 9. 2010 15:47

    Dobry den, pracuji v zahranicni spolecnosti a v nasich smernicich mame stanoveno, ktere dny v roce jsou stanoveny jako svatky. A krome tech beznych, ktere maji vsichni pracujici v CR, mame jeste nekolik dnu volna navic - tzv. svatku- podle kalendare naseho zamestnavatele.( napriklad Den dikuvzdani). Je to proto, ze jsme Americka spolecnost a cast nasich zamestnancu jsou obcane USA a pracuji tam.ast jich pracuje v Praze

    Jak hodnotit tyto svatky navic-z hlediska pracovniho prava a z mzdoveho hlediska???? Pokud zamestnanec pracuje v tento svatek navic- mam to posuzovat jako kazdy jiny svatek??? Ted treba jsme meli svatek nejen 28.9, ale i 27.9..

    Prosim o radu- predem dekuji.

    Jitka

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 1. 10. 2010 13:29

      vf (neregistrovaný)

      Re: svatek nad ramec Ceskych svatku
      Svátky jsou stanoveny zákonem, jakýkoli další svátek platnýv zahraničí nemá u nás charakter svátku a nemůže být jako svátek odměňován.
      Máte-li ve vnitřních směrnicích rozšířen okruh svátků o zahraniční, jde o rozšíření překážek v práci a měli byste mít současně stanoveno, zda jde o překážku s náhradou mzdy nebo bez.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).