Dočasné převedení na jinou práci
- Revize na stavbě v ČR pro slovenskou firmu Poslední názor: 21.3.
- Jak účtovat o příspěvku nadačního fondu Poslední názor: 21.3.
- Ukončení nájmu - technické zhodnocení a DPH Poslední názor: 21.3.
- Domácí porážka a daň z příjmu Poslední názor: 21.3.
- Odpočet úroků z hypotečního úvěru Poslední názor: 21.3.
- OSVČ a insolvence Poslední názor: 21.3.
- Přiznání k DPH - s nulami a pak dodatečné Poslední názor: 21.3.
- Prodej v obchodě-přepočet dovolené Poslední názor: 20.3.
- Daň z příjmu FO Poslední názor: 20.3.
- Vklad jednatele Poslední názor: 20.3.
- Účtování o platbách nájemného Poslední názor: 20.3.
- Potvrzení druhého z poplatníků - sleva na dítě Poslední názor: 20.3.
- Řetězení DPP a dovolená Poslední názor: 20.3.
- Zkušební doba Poslední názor: 20.3.
Naše online školení
Mohlo by vás zajímat
-
Je dobírka na ústupu? Víme, jaké platební metody jsou nejoblíbenější
-
Víme, které chyby OSVČ často dělají v přehledech pro ČSSZ a zdravotní pojišťovnu
-
Začínám podnikat. Jaké appky se mi hodí pro tvorbu kampaně?
-
Novela zákoníku práce: Řetězení pracovních poměrů a návrat po rodičovské
-
Jaký majetek může být daňově odpisován a kdo ho může odpisovat?
-
Chystáte se platit daně? Víme čísla účtů berňáků a jak vyplnit variabilní symbol
ČLÁNKY DO MAILU
11. 10. 2010 22:24
z důvodu dočasného nedostatku práce v mé profesi, mne zaměstnavatel dočasně přeřadil na jinou (horší)práci - prý na 1 měsíc-se slovy, že na to má dle ZP právo a že o peníze se nemám starat-že o nic nepřijdu. Má na to nárok a je možné to sdělit jen ústně? Jakým § Zákoníku práce se mohu popř.bránit?
Děkuji.