Nestandartní konec rodičovské a nová PMM

• Mája (neregistrovaný)

  19. 10. 2010 8:59

  Prosím kdo poradí.
  Zaměstnankyně končí RD 22.11.2010-dítěti 3 roky. 22.3.2011 má termín porodu druhého dítěte. Do práce nechce nastoupit,předpokládám že přinese neschopenku od 23.11.2010.
  až do nástupu na PMM.
  Pro náhradu DPN budu vycházet z pravděpodobného příjmu - jak ho určím?
  Pro nemocenskou je RO nejbližší kalendářní rok s 30 odpracovanými dny?A tady je ještě problém, že minulá účetní jí téměř celou dovolenou v roce 2008 po PMM proplatila, což je myslím špatně.Dá se to nějak napravit?
  A pro PMM to bude stejné jako pro nemocenskou?Pro porovnání s předchozí PMM. Moc díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 10. 2010 9:12

    

    xy5

    Re: nestandartní konec rodičovské a nová
    >Prosím kdo poradí.
    >Zaměstnankyně končí RD 22.11.2010-dítěti 3 roky.
    >22.3.2011 má termín porodu druhého dítěte. Do práce nechce
    >nastoupit,předpokládám že přinese neschopenku od
    >23.11.2010.
    >až do nástupu na PMM.
    >Pro náhradu DPN budu vycházet z pravděpodobného
    >příjmu - jak ho určím?
    
    § 355 Zp
    
    >Pro nemocenskou je RO nejbližší kalendářní rok s 30
    >odpracovanými dny?A tady je ještě problém, že minulá
    >účetní jí téměř celou dovolenou v roce 2008 po PMM
    >proplatila, což je myslím špatně.Dá se to nějak napravit?
    >A pro PMM to bude stejné jako pro nemocenskou?Pro
    >porovnání s předchozí PMM. Moc díky
    
    dovolená se proplácí jen při uk. PP, takže pokud si nepožádala o čerp. dovolené ihned po MD § 217/5 Zp, tak jste neměli nic platit
    protože bude PPM pobírat do 4 let předch. dítěte, bude se porovnávat nynější DVZ s DVZ, který měla při předchozí PPM