Převod dovolené

  • (neregistrovaný)

    9. 11. 2010 6:15

    Dobrý den k 31.10.2010 zaměstnanci skončila pracovní smlouva a bezprostředně na ní navazuje nová smlouva na 2 roky,ale se zkráceným úvazkem 24 hod týdně, můžu převést dovolenou když nemá ještě vyčerpanou(13,5dne) stím že je pokrácená k 31.10.2010 a od 1.11.2010-31.12.2010 bude spočítana už 3dny*4týdný, můžu to takhle převést

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 9. 11. 2010 15:41

      mzdovka (neregistrovaný)

      Re: Převod dovolené
      Doporučuji vyrovnat nárok zaměstnance k dni skončení PP. V novém pracovním poměru má zkrácený úvazek, tzn. že by převednou dovolenou jste proplácela v aktuálním úvazku, zaměstnanec by byl poškozen.

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).