Re: Dovolená - prac.poměr 1.9.-31.10.
Ano, zaměstnanec má pravdu, nárok na dovolenou mu vznikl za poměrnou část. Pokud nemá odpracovaných 60 dní, aby mohl dostat celoroční nárok , pokrácený o neodpracovanou dobu, vzniká mu nárok za každých 21 odpracovaných dní nárok na 1/12 celoročního nároku. Tzn., že pokud máte nárok na 20 dní dovolené ročně, tak 1/12 bude 1,66=1,5dne dovolené. Za dva 2/12 bude nárok na 3,3=3,5 dne. Tak si spočítejte kolik dní ve skutečnosti odpracoval.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Proč někomu přijdou od berňáku dvě složenky k dani z nemovitostí?
Jedno rozhodnutí vás může připravit o starobní důchod. Jak to zvrátit?
Prodal byt, aby mohl pražit. Dnes má Michal jednu z nejlepších káv v Evropě
Počet sledujících je přežitek. U mikroinfluencerů hledejte brand fit, radí odbornice
Kdo má status umělce, může od státu opět dostat až 90 tisíc korun
Berňák rozesílá informace o výši daně z nemovitostí na rok 2026
11. 11. 2010 0:06
Dobrý den, moc Vás prosím o radu. Zaměstnanec nastoupil 1.9., a k 31.10. 2010 ukončil PP ve zkuš.době. Neproplatila jsem mu žádnou dovolenou (neodpracoval 60 dnů). Dnes mi volal, že se obrátil na Insp.bez.práce, že jsem ho okradla. Mohli by jste mi, prosím, pradit, zda jsem opravdu udělala chybu? Máme výpl.termín 20., ještě bych to opravila. Moc děkuji