Práce mimo stanovenou pružnou prac.dobu

• Majča (neregistrovaný)

  12. 11. 2010 10:55

  Je možné, aby zaměstnanec vykonával práci mimo stanovenou základní a volitelnou pracovní dobu? Je-li pružná od 7:00 do 18:00,
  je možné aby zaměstanec pracoval např. do 20:00? Děkuji.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 11. 2010 11:09

    vv (neregistrovaný)

    Re: Práce mimo stanovenou pružnou prac.d
    Pokud pracuje nad 18.00 hodin a jde o nařízenou práci přesčas, tak bude mít přesčas.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 12. 11. 2010 11:34

    Majča (neregistrovaný)

    Re: Práce mimo stanovenou pružnou prac.d
    Nařízená práce to není, přesčas se proplácet nebude, prostě jen zaměstnanec pracuje déle, aby splnil zadaný úkol. Jde mi jen o to, zda to nebude v rozporu se směrnicí, když pracuje mimo stanovenou pružnou pracovní dobu.

    •   Zobrazit celé vlákno