Re: Náhradní volno
>>>>>Zaměstnanci měli v říjnu cca 30 h přesčasů. V
>>>>>listopadu si v tomto rozsahu vyberou náhradní volno.
>>>>>Příplatek
>>>>>nebudou mít, když si vezmou NV. Ty hodiny navíc budou
>>>>>mít proplacené v říjnu nebo v listopadu?
>>>>
>>>>Pokud si za práci přesčas vyberou náhradní volno,
>>>>přesčasový příplatek nenáleží. Hodiny budou mít
>>>>proplácené
>>>>ve výplatě za listopad, v měsíci, kdy budou náhradní
>>>>volno čerpat.
>>>
>>>A v odpracovaných hod. v říjnu ten přesčas nebudou
>>>mít
>>>započítaný, že ne?
>>
>>Ne, nebudete ho do odpracovaných hodin v říjnu
>>počítat.
>
>A musí být o čerpání NV sepsána nějaká dohoda? Stačí
>když to máme ve směrnici, že za přesčas se poskytuje
>příplatek nebo po dohodě NV?
Žádnou dohodu o čerpání nahr. volna už nesepisujete.
>
Re: Náhradní volno
>>>>>>Zaměstnanci měli v říjnu cca 30 h přesčasů. V
>>>>>>listopadu si v tomto rozsahu vyberou náhradní volno.
>>>>>>Příplatek
>>>>>>nebudou mít, když si vezmou NV. Ty hodiny navíc budou
>>>>>>mít proplacené v říjnu nebo v listopadu?
>>>>>
>>>>>Pokud si za práci přesčas vyberou náhradní volno,
>>>>>přesčasový příplatek nenáleží. Hodiny budou mít
>>>>>proplácené
>>>>>ve výplatě za listopad, v měsíci, kdy budou náhradní
>>>>>volno čerpat.
>>>>
>>>>A v odpracovaných hod. v říjnu ten přesčas nebudou
>>>>mít
>>>>započítaný, že ne?
>>>
>>>Ne, nebudete ho do odpracovaných hodin v říjnu
>>>počítat.
>>
>>A musí být o čerpání NV sepsána nějaká dohoda? Stačí
>>když to máme ve směrnici, že za přesčas se poskytuje
>>příplatek nebo po dohodě NV?
>
>Žádnou dohodu o čerpání nahr. volna už nesepisujete.
Ještě vás poprosím. A když pracovali i o víkendu a ve svátek a byl to přesčas, tak příplatek za So+ne musí dostat. Za práci ve svátek to bude stejné jako s prací přesčas? Bez příplatku a NV v listopadu?
>>
Re: Náhradní volno
>>>>>>>Zaměstnanci měli v říjnu cca 30 h přesčasů. V
>>>>>>>listopadu si v tomto rozsahu vyberou náhradní volno.
>>>>>>>Příplatek
>>>>>>>nebudou mít, když si vezmou NV. Ty hodiny navíc budou
>>>>>>>mít proplacené v říjnu nebo v listopadu?
>>>>>>
>>>>>>Pokud si za práci přesčas vyberou náhradní volno,
>>>>>>přesčasový příplatek nenáleží. Hodiny budou mít
>>>>>>proplácené
>>>>>>ve výplatě za listopad, v měsíci, kdy budou náhradní
>>>>>>volno čerpat.
>>>>>
>>>>>A v odpracovaných hod. v říjnu ten přesčas nebudou
>>>>>mít
>>>>>započítaný, že ne?
>>>>
>>>>Ne, nebudete ho do odpracovaných hodin v říjnu
>>>>počítat.
>>>
>>>A musí být o čerpání NV sepsána nějaká dohoda? Stačí
>>>když to máme ve směrnici, že za přesčas se poskytuje
>>>příplatek nebo po dohodě NV?
>>
>>Žádnou dohodu o čerpání nahr. volna už nesepisujete.
>
>Ještě vás poprosím. A když pracovali i o víkendu a ve
>svátek a byl to přesčas, tak příplatek za So+ne musí
>dostat. Za práci ve svátek to bude stejné jako s prací
>přesčas? Bez příplatku a NV v listopadu?
Ano, příplatek za S+N musí dostat, ikdyž za něj čerpe náhr. volno.
Všechno co píšete je správně, jenom vám asi chybí jistota, ale všechno to víte správně.
>
>>>
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
18. 11. 2010 12:57
Zaměstnanci měli v říjnu cca 30 h přesčasů. V listopadu si v tomto rozsahu vyberou náhradní volno. Příplatek nebudou mít, když si vezmou NV. Ty hodiny navíc budou mít proplacené v říjnu nebo v listopadu?