Re: Výtka zaměstnanci- špatné prac. výsl
obecná data-zam-tel, zam-nec, datum, Upozornění na neuspokojivé pracovní výsledky, popiště od kdy a jako co je zaměstnán, co je v jeho náplni, co dělá špatně nebo nedělá, jak dlouho to trvá a stanovte lhůtu k nápravě-reálnou, ale ne zbytečně dlouhou, na závěr upozorněte, pokud neodstraní vytýkané nedostatky, může to být řešeno výpovědí dle § 52 f).
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Kdo má status umělce, může od státu opět dostat až 90 tisíc korun
Berňák rozesílá informace o výši daně z nemovitostí na rok 2026
Podnikatelé budou muset u EET nahlásit i provozovny, kde přijímají neevidované tržby
JMHZ v praxi: Jak správně využít služby a vyhnout se zbytečným chybám
Dohlášení údajů zaměstnance: Videonávod radí, jak na to krok po kroku
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
6. 12. 2010 17:00
Dobrý den,
prosím o radu, co by měla obsahovat výtka zaměstnanci, jež plní neuspokojivě pracovní výsledky. Je potřeba zde jasně specifikovat dobu nápravy?
děkuji