Nárok na dovolenou prosím pomozte

• peckin (neregistrovaný)

  5. 1. 2011 19:16

  Pracovnice s nepravidelně rozvrženou prac.dobou nastoupila v červnu 2010. Do konce roku odpracovala 154 dní - 1060 hodin. Mám přímo zatmění v hlavě a stále nedokážu stanovit na kolik dní dovolené má nárok. Původně jsem vypočítal 11 dní, ale nejsem si vůbec jistý (ve firmě jsou 4 týdny). Prosím poraďte. Moc děkuji a přeji hezký večer Jarda

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 5. 1. 2011 19:26

    xJ (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou prosím pomozte
    mrkněte např. sem:
    http://www.vyplata.cz/vyplatamzdy/dovolena.php

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2011 19:28

    xJ (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou prosím pomozte
    mrkněte např. sem:
    http://www.vyplata.cz/vyplatamzdy/dovolena.php
    
    nebo sem:
    http://www.dashofer.cz/7/0/nahrada-mzdy-za-dovolenou-cid233566/

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 5. 1. 2011 19:44

    peckin (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou prosím pomozte
    Děkuji za odpověď. Já jsem zatím zjistil, že budu mít asi problém. Když se podívám jak vychází průměrná délka směny, tak to vypadá na kratší pracovní dobu (necelých 7 hodin). Ve smouvě má však plný úvazek na 8 hodin. Prosím poraďte jak to má napravit. A pak jak vypočítat dovolenou. Už z toho magořím, asi to nechám na zítra. Děkuji za každou radu. Hezký večer Jarda

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 5. 1. 2011 20:31

    peckin (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou prosím pomozte
    Ještě na vysvětlenou: pracovnice nemá každou směnu stejně dlouhou, jednou pracuje 5 hodin, 7,5 hodin nebo 8,5 hodin a nepracuje pravidelně 5 dní v týdnu, ale např. Po, út, pá, so ne, pak zase st, čt atd. V podstatě tak nějak jako v pohostinství. Ve smlouvě má uvedeno plný úvazek. Pracuje od června a teď se vlastně ukázalo, že nám nevychází v průměru 40 hodin týdně. Nějak jsem se do toho zamotal. Jdu radši dodělat inventuru. Předem děkuji za rady. Jarda

    •   Zobrazit celé vlákno