Mandátní smlouva jednatele

• Miloslava (neregistrovaný)

  12. 1. 2011 18:55

  Prosím o vysvětlení a radu ohledně mandátní smlouvy jednatele, který s firmou nemá jiný pracovně právní vztah a chce čerpat cesťáky(nejraději měsíčně). Stačí aqby dostal vyplacenu odměnu dle mand.smlouvy jednou za rok a z této odměny se odvádí vše jako z běžné mzdy? To znamená, že musí být firma stále vedena na sociálce a na zdrav. pojišťovně? A nebo lze nějakou jinou formu odměny aby mohl čerpat cesťáky o které mu jde nejvíce a pochopitelně bude jezdit vlastním autem. Jsem z toho trošku zmatená
  Moc děkuji

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 12. 1. 2011 19:31

    alen1 (neregistrovaný)

    Re: mandátní smlouva jednatele
    Nemusí to být mandátní smlouva.Vhodnější je smlouva o výkonu funkce jednatele. Odměna může být stanovena za různé časové období, např. i ročně. je možná ale výhodnější upravit odměňování tak, že se využije
    Pokud odměna nepřesáhne 6200,- Kč/měs, pak není jednatel účasten důchodového pojištění a odvádí se jen zdravotní a DP.
    V diskuzi na BC vyhledejte - už se mnohokrát řešilo.
    Nárok na cestovné je možné upravit ve smlouvě o výkonu funkce.
    Další způsob je ošetřit vše vnitřním předpisem firmy.