Re: Dovolená po MD
No je moc smutn, když zaměstnanci jsou chytřejší než mzdové účetní. Ale já zas mám radost, že jsou aspoň někteří zaměstnanci, kteří se o své záležitosti starají ten zákoník práce si aspoň přečtou.
Upozorněte na to účetní, že to není tak, že když vyčerpáte dovolenou před RD tak že se nikdy nekrátí, že je to jen v případě, že na ten celoroční nárok nárok vznikne, tj. bylo-by odpracováno min. 60 dní (odpracováno součtem mateřské dovolené + čerpání staré dovolené) tj. kdybyste tak zhruba měla MD do konce března, pak by vznikl nárok naceloroční výměru, která by se z důvodu následného čerpání RD nekrátila. Ale vám ten nárok vznikl jen za "odpracované dny" tj. součet MD + loňská dovolená.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
JMHZ v praxi: Jak správně využít služby a vyhnout se zbytečným chybám
Dohlášení údajů zaměstnance: Videonávod radí, jak na to krok po kroku
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
Stačilo pár úprav posudků pro invaliditu v počítači a lidé získali dávky
Kolové nápoje: Od lékárnických tajností k miliardovému marketingu
Pracujícím důchodcům se zas bude zvyšovat penze, sleva na pojistném jim navíc zůstane
14. 1. 2011 13:59
dobrý den, vím že už je to zde obemíláno stokrát, ale nikde jsem nenašla přesně co potřebuji...
byla jsem na MD do 13.1.2011.. nyní budu čerpat zůstatek loňské dovolené 17,5 dne.... bylo mi řečeno, že mám nárok na celou dovolenou i za rok 2011 což je 25 dní.... bojím se, že to tak není a budu muset pak peníze vracet... z titulu RD nárok na dovolenou nevzniká, tak proč mi toto zaměstnavatel chce dát???
z titulu MD či čerpané dovolené ... nárok na dovolenou vzniká, tak proč teda nedá poměrnou část za 2011 a to za dobu MD a čerpání dovolené, což by bylo za leden až polovina března 2011... poraďte mi prosím někdo, nechci pak peníze vracet....
děkuji předem... LM