Dohoda o pracovní činnosti

• Blanka0001 (neregistrovaný)

  18. 1. 2011 10:26

  Dobrý den, prosím Vás mám takový dotaz, na jak dlouho se může uzavřít dohoda o pracovní činnosti? Může to být na dobu neurčitou? Děkuji za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 1. 2011 10:28

    Renáta (neregistrovaný)

    Re: dohoda o pracovní činnosti
    ano, může..

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 1. 2011 11:30

    Blanka0001 (neregistrovaný)

    Re: dohoda o pracovní činnosti
    Paní Renáto prosím vás a jak mám rozumět §76 odst. 3) dodržování sjednaného a nejvýše přípustného rozsahu poloviny stanovené týdenní pracovní doby se posuzuje za celou dobu, na kterou byla dohoda o pracovní činnosti uzavřena, nejdéle však za období 52 týdnů?
    Podle tohodle to vypadá, že je to jen na rok? Můžete mi to vysvětlit. Děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 1. 2011 11:33

    Líba (neregistrovaný)

    Re: dohoda o pracovní činnosti
    Ne, z toho vyplývá, že když je na kratší období, posuzuje se průměr za celou dobu, ale když je na dobu neurčitou, tak se posuzuje za rok.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 1. 2011 12:39

    Blanka0001 (neregistrovaný)

    Re: dohoda o pracovní činnosti
    Děkuji za vysvětlení.

    •   Zobrazit celé vlákno