Nízka mzda a zbytek prémie

• DanielK (neregistrovaný)

  18. 1. 2011 19:31

  Dobrý den, chtěl jsem se zeptat, jestli je v pořádku to, že mi zaměstnavatl uvedl do pracovní smlouvy mzdu ve výši 4000 Kč a 9000 Kč prémie. Stalo se mi totiž to, že jsem přišel o prémie a byla mi vyplacena mzda ve výši 4000 Kč.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 18. 1. 2011 19:55

    Jiřka1 (neregistrovaný)

    Re: nízka mzda a zbytek prémie
    Není možné, pokud pracujete na plný úvazek a neměl nějakou absenci, abyste dostal 4000 Kč za měsíc. Musíte dostat aspoň zaručenou mzdu podle vašeho druhu práce. Zaručená mzda může být i součtem nižšího základu a vyšších prémií. Při kratším úvazku se úměrně krátí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 1. 2011 20:17

    DanielK (neregistrovaný)

    Re: nízka mzda a zbytek prémie
    Pracuji na plný úvazek, absenci jsem neměl. Chápu to správně, že má zaručená mzda je tedy ta smluvní 4000kč?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 18. 1. 2011 20:23

    DanielK (neregistrovaný)

    Re: nízka mzda a zbytek prémie
    Abych to jestě uvedl na přesnou míru. Způsobil jsem zaměstnavateli škodu. On mi jí strhne formou odebraných prémií. Já jsem si ale myslel, že mi nechá alespoň zákonem stanovenou minimální mzdu, která činí pokud vím tak 8000 Kč

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 18. 1. 2011 23:17

    IvanaK1 (neregistrovaný)

    Re: nízka mzda a zbytek prémie
    aby Vám zam-tel mohl srazit náhradu za škodu, tak s vámi musí mít sepánu dohodu o srážkách... pokud nic nemáte podepsáno, tak Vám nemůže nic srazit

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 1. 2011 14:46

    DanielK (neregistrovaný)

    Re: nízka mzda a zbytek prémie
    zatím žádnou dohodu nemáme. Může mi vůbec zaměstavatel dát do smlouvy stálý plat 4000,- a zbytek prémie?

    •   Zobrazit celé vlákno