Re: nárok na podporu
Jestliže skončíte z důvodu výpovědi od zaměstnavatele s nárokem na odstupné, bude výplata hmotného zabezpečení odsunuta o tolik měsíců, kolik náleží odstupné.( tedy minimálně o 3 měsíce).
Zatím není známo, jak budou ÚP postupovat , nebo jak postupují v případě, že odstupné nebude vyplaceno z nedostatku fin.prostředků. Mám za to, že k tomu ÚP přihlížet nebudou.
Re: OT: nárok na podporu
No bohužel v dnešní krásné době se nikdo nikde ničeho nedovolá. Díky za zprávu.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Podnikatelé budou muset u EET nahlásit i provozovny, kde přijímají neevidované tržby
JMHZ v praxi: Jak správně využít služby a vyhnout se zbytečným chybám
Dohlášení údajů zaměstnance: Videonávod radí, jak na to krok po kroku
Kdy musí důchodci podat daňové přiznání a zdanit svůj důchod?
Stačilo pár úprav posudků pro invaliditu v počítači a lidé získali dávky
Kolové nápoje: Od lékárnických tajností k miliardovému marketingu
19. 1. 2011 14:02
Dobrý den, chtěla bych se zeptat, zda mám nárok na podporu v nezaměstnanosti a v jaké výši. Zaměstnavatel mi dává výpověď z důvodu nedostatku finančních prostředků (jedná se o občanské sdružení), vím, že bych měla mít nárok na odstupné, ale to mi nebude vyplaceno z výše uvedeného důvodu. Proto mě zajímá, zda budu vůbec brát nějakou podporu a od kdy. Děkuji za odpověď.