Krácení dovolené

  • (neregistrovaný)

    25. 1. 2011 11:50

    Dobrý den,
    prosím o překontrolování mého výpočtu
    1.1.2010 - 31.10.2010 úvazek 0,8 (pracovala 32 hodin/týdně - 5 dnů v týdnu
    po 6,4 hodinách)
    1.11.2010 - 31.12.2010 úvazek 0,6 (pracovala 24 hodin/týdně - 4 dny v týdnu
    po 6 hodinách)
    Počet dnů dovolené 25
    Za období 1.1.2010 - 31.10.2010 vyčerpala 13 dnů dovolené

    "pokus o výpočet" nároku:
    1) přepočet nároku dovolené od 1.11.2010 - 24/32 = 0,75 * 25 = 18,5 dne
    dovolené
    2) přepočet vyčerpaných 13 dnů - 13 x 0,75 = 9,5 dne
    3) zbývá 9 dnů dovolené
    4) dovolenou za období 1.11.2010 - 31.12.2010 čerpala akorát mezi svátky -
    na dovolenku je třeba uvést dny, které měla odpracovat a neodpracovala ...
    je to tak?

    No a aby toho nebylo málo, tak od 1.1.2011 pracuje jen na 0,4 a to pouze 3
    dny v týdnu (1 den 8 hodin a 2 dny 4 hodiny)
    1) přepočet převedené dovolené od 1.1.2011 - 16/24 = 0,67, tzn. pokud by
    mezi svátky vyčerpala 4 dny dovolené, zbylo by jí 9-4=5 dnů x 0,67 = 3,5 dne
    dle nového úvazku
    2) pokud bude čerpat dovolenou, tak za dny, kdy pracuje 4 hodiny si napíše 1
    den a den, kdy pracuje 8 hodin, si napíše 2 dny? ... jsem si nějak zavařila
    hlavu:-)

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 25. 1. 2011 13:36

      JiřinaH. (neregistrovaný)

      Re: krácení dovolené
      >Dobrý den,
      >prosím o překontrolování mého výpočtu
      >1.1.2010 - 31.10.2010 úvazek 0,8 (pracovala 32
      >hodin/týdně - 5 dnů v týdnu
      >po 6,4 hodinách)
      >1.11.2010 - 31.12.2010 úvazek 0,6 (pracovala 24
      >hodin/týdně - 4 dny v týdnu
      >po 6 hodinách)
      >Počet dnů dovolené 25
      >Za období 1.1.2010 - 31.10.2010 vyčerpala 13 dnů
      >dovolené
      >
      >"pokus o výpočet" nároku:
      >1) přepočet nároku dovolené od 1.11.2010 - 24/32 =
      >0,75 * 25 = 18,5 dne
      >dovolené
      >2) přepočet vyčerpaných 13 dnů - 13 x 0,75 = 9,5 dne
      >3) zbývá 9 dnů dovolené
      >4) dovolenou za období 1.11.2010 - 31.12.2010 čerpala
      >akorát mezi svátky -
      >na dovolenku je třeba uvést dny, které měla odpracovat
      >a neodpracovala ...
      >je to tak?
      >

      Za období 1-10 jí nemáte krátit dovolenou nebo přepočítávat dovolenoui pracuje 5 dnů v týdnu, takže má za tu dobu nárok 21 dnů.
      Za 11-12, kdy nepracuje každý den v týdnu, mi vychází nárok 3,5 dne., takže celkem 24,5 dne.
      Ano, na dovolenou mezi svátky napíšete jen ty směny ,kdy měla pracovat.

      >No a aby toho nebylo málo, tak od 1.1.2011 pracuje jen
      >na 0,4 a to pouze 3
      >dny v týdnu (1 den 8 hodin a 2 dny 4 hodiny)
      >1) přepočet převedené dovolené od 1.1.2011 - 16/24 =
      >0,67, tzn. pokud by
      >mezi svátky vyčerpala 4 dny dovolené, zbylo by jí
      >9-4=5 dnů x 0,67 = 3,5 dne
      >dle nového úvazku
      >2) pokud bude čerpat dovolenou, tak za dny, kdy
      >pracuje 4 hodiny si napíše 1
      >den a den, kdy pracuje 8 hodin, si napíše 2 dny? ...
      >jsem si nějak zavařila
      >hlavu:-)

      Od 1.1. 2011 - nepřepočítávejte zůstatek dovolené.
      Nárok v r.2011 spočítáte nově podle nepravidelné PD
      to je 3 dny v týdnu a přičtete zůstatek z r.2010.
      Při čerpání dovolené bude náhrada za ušlý denní úvazek, který
      čerpáním odpadl. Za 8 hodinovou směnu dostane náhradu 8 hodin, nikoli 2 dny dovolené.

    • 25. 1. 2011 14:50

      Liba (neregistrovaný)

      Re: krácení dovolené
      Moc děkuji

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).