Výpověď po rodič.dovolené?

• Dáda (neregistrovaný)

  1. 2. 2011 13:47

  Dobrý den,
  mám jednu zaměstnankyni, která měla nastoupit do zaměstnání po rodičovské dovolené. Požádala si o poskytnutí rodičovské dovolené do 3 let věku dítěte, to ji končilo dne 25.1.2011. Do dnešního dne se vůbec nedostavila a tak bych s ni potřebovala ukončit pracovní poměr. Na základě jakého praragrafu mohu tento pracovní poměr ukončit?

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 1. 2. 2011 16:07

    yx (neregistrovaný)

    Re: výpověď po rodič.dovolené?
    Nejprve ji vyzvěte k okamžitému nástupu do práce, s tím, že pokud tak neučiní, je ona povinna pracovní poměr ukončit , čili vás požádat o ukončení dohodou, nebo dát výpověď (to by ovšem musela ve výpovědní době pracovat.). Soudy se totiž v těchto případech naprosto nepochopitelně zastávají matek - jejich nenastoupení do zaměstnání bez předchozího kontaktu zaměstnavatele, nehodnotí jako "áčka".