Osobní ohodnocení

• Z.V. (neregistrovaný)

  10. 2. 2011 13:29

  Dobrý den,můžete mi poradit zda do mzdového výměru zaměstnanců mohu dát pouze "+osobní ohodnocení" bez uvedení částky, % a pod.? Díky všem Z.V.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 11. 2. 2011 9:10

    vf (neregistrovaný)

    Re: Osobní ohodnocení
    § 37 ZP vám ukládá povinnost informovat zaměstnance o obsahu pracovního poměru, mj. i o mzdě, a to písemně, nejpozději do 1 měsíce od vzniku pracovního poměru. Do mzdového výměru to můžete formulovat třeba maximálně dosažitelnou částkou OO (0 - ...Kč)