Převedení na jiné místo

  • (neregistrovaný)

    14. 2. 2011 10:01

    Pokud bylo ve firmě jedno místo zrušeno a zaměstnavatel nabídl tomuto zaměstnanci jinou práci, pokud s ní zaměstnanec nebude souhlasit, musí mu dát zaměstnavatel výpověď pro nadbytečnost a odstupné? Nebo jak to jimak se to dá vyřešit ?

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).