Re: zálohová x srážková daň
Prohlášení mohla podepsat, nejednalo by se o souběh zaměstnání, ale o postupné zaměstnání, akorát byste jí neuplatnili slevu na poplatníka (příp. děti, invaliditu ...). To by měla uplatněné v tom předchozím zaměstnání, které trvalo jen po část měsíce. A měla by zálohovou daň.
Vaše shrnutí pro Vás - ano, máte to správně.
Re: zálohová x srážková daň
>>Dobrý den, prosím o potvrzení či vyvrácení.
>>
>>Zaměstnankyně, HPP, nastoupila na konci měsíce do
>>práce. Jelikož se jednalo jen o pár dní v měsíci, měla
>>HM
>>menší než 5.000,--. Jelikož se také jednalo o přechod
>>od jiného zaměstnavatele k zaměstnavateli novému,
>>nepodepsala na daný měsíc prohlášení. Jedná se tedy o
>>srážkovou daň z její mzdy, je to tak?
>>
>>Takové shrnutí pro mne (také prosím o potvrzení či
>>vyvrácení):
>>je jedno, zda se jedná o DPP, DPČ či HPP. Hranice pro
>>rozdělení srážkové a zálohové daně je 5.000,--. Mzda
>>nižší než 5.000,-- = srážková daň, mzda vyšší než
>>5.000,-- = zálohová daň. Pokud je podepsáno
>>prohlášení,
>>jedná se vždy o zálohovou daň, výše příjmu
>>nerozhoduje.
>Prohlášení mohla podepsat, nejednalo by se o souběh
Pokud u vás ještě do 30 dnů od nástupu do PP prohlášení podepíše, přepočítáte jí srážkovou daň na zálohovou
>zaměstnání, ale o postupné zaměstnání, akorát byste jí
>neuplatnili slevu na poplatníka (příp. děti, invaliditu
>...). To by měla uplatněné v tom předchozím
>zaměstnání, které trvalo jen po část měsíce. A měla by zálohovou
>daň.
>
>Vaše shrnutí pro Vás - ano, máte to správně.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
16. 2. 2011 8:26
Dobrý den, prosím o potvrzení či vyvrácení.
Zaměstnankyně, HPP, nastoupila na konci měsíce do práce. Jelikož se jednalo jen o pár dní v měsíci, měla HM menší než 5.000,--. Jelikož se také jednalo o přechod od jiného zaměstnavatele k zaměstnavateli novému, nepodepsala na daný měsíc prohlášení. Jedná se tedy o srážkovou daň z její mzdy, je to tak?
Takové shrnutí pro mne (také prosím o potvrzení či vyvrácení):
je jedno, zda se jedná o DPP, DPČ či HPP. Hranice pro rozdělení srážkové a zálohové daně je 5.000,--. Mzda nižší než 5.000,-- = srážková daň, mzda vyšší než 5.000,-- = zálohová daň. Pokud je podepsáno prohlášení, jedná se vždy o zálohovou daň, výše příjmu nerozhoduje.