HPP s hodinovou mzdou - nerovn.pr.doba

• Stemi (neregistrovaný)

  9. 3. 2011 14:36

  Dobrý den,
  rádi bychom převedli zaměstance z DPČ (placen hodinově) na HPP s tím, že bude dál placen hodinovou mzdou za skutečně odpracované hodiny. Ty jsou ale v každém týdnu jiné podle množství přidělené práce (cca 30-40 hodin/týdně, v některých týdnech i méně). Jak máme tuto pracovní dobu specifikovat ve smlouvě? Jakým budeme proplácet např. vybírání dovolené, když není dán harmonogram směn?Je vůbec možné uzavřít smlouvu bez konktrétního rozvržení pracovní doby?
  Děkuji moc za odpověď.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 3. 2011 18:20

    Forti (neregistrovaný)

    Re: HPP s hodinovou mzdou - nerovn.pr.do
    Na HPP musíte ctít počet hodin podle smlouvy, to znamená buď na 8, na 6, nebo na 4 hod. Tento fond musí odpracovat. Pohyblivá pracovní doba musí být uvedena ve smlouvě.