Cestovní příkaz

• Iveta1 (neregistrovaný)

  10. 3. 2011 8:38

  Musí mít zaměstnanec schválený cestovní příkaz před cestou? Nedá se to řešit dodatkem k pracovní smlouvě? Míváme nečekané a časté služební cesty a je problém dohnat nadřízeného ohledně podpisu na cestovní příkaz. Moc děkuji za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 10. 3. 2011 11:54

    annn (neregistrovaný)

    Re: Cestovní příkaz
    měl by mít už z důvodu jeho záruky. Pokud by se mu něco na cestě stalo a má podepsaný cestovný příkaz je to pracovní úraz. Pak v cesťáku by se měly definovat podmínky třeba povolení jízdy soukromým autem, krácení stravného, kapesné a plánovaná doba pobytu na služební cestě. Pak mají oba jasno i nadřízený i zaměstnanec, za jakých podmínek cestu uskutečňují a u případného sporu existuje, že bylo takto ujednáno.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 3. 2011 12:13

    

    Vladimír 2

    Re: Cestovní příkaz
    *******************************************
    ==>Míváme nečekané a časté služební cesty==
    ty vám musí někdo nařídit (mít k tomu důvod i pravomoc)
    tak je může i podepsat.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 10. 3. 2011 12:14

    Iveta1 (neregistrovaný)

    Re: Cestovní příkaz
    Ale zákon to přímo nepřikazuje, že ano? Jde mi o to, že sami zaměstnanci cestovní příkaz nechtějí....
    Moc díky za odpověď

    •   Zobrazit celé vlákno