DPP - jednorázová odměna
-
-
anonymní (neregistrovaný)
Re: DPP - jednorázová odměna
Slevu (měsíční) na dani uplatníte v měsíci, kdy dáváte mzdu, a to pouze v případě, že u Vás podepsal "Prohlášení" Takže pokud nepodepsal, protože uplatňuje u jiných zam-telů, nemůžete slevu uplatnit vy, a proto výsledná daň bude v tomto případě srážková, a nikdy více jí nebude zaměstnanec uplatňovat (např. ve svém DPFO). Pokud by mzda byla nad 5.000 tak daň bude zálohová, a uplatní si ji.
Pokud podepsal u Vás, nemůže si uplatňovat jinde, pouze pokud by podepsal jen na ten konkrétní měsíc. Tzn. např. má u Vás podepsáno jen na srpen, protože ví, že nikdy jindy nedostane výplatu, tak mu uplatníte v srpnu slevu vy a nikdo jiný, další zamtel uplatní v ostatních měsících. Je to ale dost riziko, že zapomene, na které měsíce kde podepsal :-))
Zaměstnancem je ve všech měsících, pokud je podepsána dohoda, i když nepobírá mzdu. Podepsané prohlášení na to nemá vliv.
Hezký den. -
Kasparek (neregistrovaný)
Re: DPP - jednorázová odměna
Celé by to tedy mělo proběhnout následujícně:
1. podpis DPP
2. do 30 dnů od podpisu DPP, podpis Prohlášení, s tím, že je na něm v kolonce 'na zdaňovací období nebo uvedenou část zdaňovacího období:' uveden měsíc, kdy mu bude vyplacena mzda
3. zúčtování mzdy - může být i v měsící, kdy je vyplácena mzda?
4. výplata mzdy, ve které je zohledněna sleva na poplatníka
Je to tak správně?
>Slevu (měsíční) na dani uplatníte v měsíci, kdy dáváte
>mzdu, a to pouze v případě, že u Vás podepsal
>"Prohlášení" Takže pokud nepodepsal, protože uplatňuje u
>jiných zam-telů, nemůžete slevu uplatnit vy, a proto
>výsledná daň bude v tomto případě srážková, a nikdy více jí
>nebude zaměstnanec uplatňovat (např. ve svém DPFO).
>Pokud by mzda byla nad 5.000 tak daň bude zálohová, a
>uplatní si ji.
>Pokud podepsal u Vás, nemůže si uplatňovat jinde,
>pouze pokud by podepsal jen na ten konkrétní měsíc. Tzn.
>např. má u Vás podepsáno jen na srpen, protože ví, že
>nikdy jindy nedostane výplatu, tak mu uplatníte v srpnu
>slevu vy a nikdo jiný, další zamtel uplatní v
>ostatních měsících. Je to ale dost riziko, že zapomene, na
>které měsíce kde podepsal :-))
>
>Zaměstnancem je ve všech měsících, pokud je podepsána
>dohoda, i když nepobírá mzdu. Podepsané prohlášení na
>to nemá vliv.
>
>Hezký den. -
JiřinaH. (neregistrovaný)
Re: DPP - jednorázová odměna
>Celé by to tedy mělo proběhnout následujícně:
>1. podpis DPP
>2. do 30 dnů od podpisu DPP, podpis Prohlášení, s tím,
>že je na něm v kolonce 'na zdaňovací období nebo
>uvedenou část zdaňovacího období:' uveden měsíc, kdy mu
>bude vyplacena mzda
>3. zúčtování mzdy - může být i v měsící, kdy je
>vyplácena mzda?
>4. výplata mzdy, ve které je zohledněna sleva na
>poplatníka
>
>Je to tak správně?
Ano, ale podpis stačí na měsíc, kdy bude DPP zúčtována , nemusí být na měsíc, kdy bude vyplacena. Př. zúčtováno v srpnu(podepsáno) výplata je násl.měsíc - během září ( nepodepsáno).
>
>
>>Slevu (měsíční) na dani uplatníte v měsíci, kdy
>>dáváte
>>mzdu, a to pouze v případě, že u Vás podepsal
>>"Prohlášení" Takže pokud nepodepsal, protože uplatňuje
>>u
>>jiných zam-telů, nemůžete slevu uplatnit vy, a proto
>>výsledná daň bude v tomto případě srážková, a nikdy
>>více jí
>>nebude zaměstnanec uplatňovat (např. ve svém DPFO).
>>Pokud by mzda byla nad 5.000 tak daň bude zálohová, a
>>uplatní si ji.
>>Pokud podepsal u Vás, nemůže si uplatňovat jinde,
>>pouze pokud by podepsal jen na ten konkrétní měsíc.
>>Tzn.
>>např. má u Vás podepsáno jen na srpen, protože ví, že
>>nikdy jindy nedostane výplatu, tak mu uplatníte v
>>srpnu
>>slevu vy a nikdo jiný, další zamtel uplatní v
>>ostatních měsících. Je to ale dost riziko, že
>>zapomene, na
>>které měsíce kde podepsal :-))
>>
>>Zaměstnancem je ve všech měsících, pokud je podepsána
>>dohoda, i když nepobírá mzdu. Podepsané prohlášení na
>>to nemá vliv.
>>
>>Hezký den. -
Kasparek (neregistrovaný)
Re: DPP - jednorázová odměna
Mohu nekoho znaleho jeste pozadat o upresneni? Jirina H. uvadi, ze Prohlaseni musi zamestnanec podepsat na mesic, ve kterem je mu zuctovana mzda, ale anonymni prispevovatel uvadi, ze by to melo byt za mesic, ve kterem je mzda vyplacena.
>
>Ano, ale podpis stačí na měsíc, kdy bude DPP zúčtována
>, nemusí být na měsíc, kdy bude vyplacena. Př.
>zúčtováno v srpnu(podepsáno) výplata je násl.měsíc - během
>září ( nepodepsáno).
> -
xJ (neregistrovaný)
Re: DPP - jednorázová odměna
>Mohu nekoho znaleho jeste pozadat o upresneni? Jirina
>H. uvadi, ze Prohlaseni musi zamestnanec podepsat na
>mesic, ve kterem je mu zuctovana mzda, ale anonymni
>prispevovatel uvadi, ze by to melo byt za mesic, ve
>kterem je mzda vyplacena.
Pravděpodobně obě myslí stejný měsíc, jenom to každá napsala jinak. V DPP budete mít napsáno, že odměna bude např. vyplacena v měsíci květnu 2011. Na měsíc květen podepíše prohlášení (v měsíci květnu bude účtováno) a bude se odvádět zálohová dań, resp. daň bude 0. Vyplaceno bude ve výplatním termínu v měsíci červnu. Na měsíc květen nesmí mít podepsané prohlášení jinde, tak že pokud ho má u svého zaměstnavatele na PP, musí ho na květen zrušit a od června zase podepsat.
Už z logiky věci je jasné, k čemu by vám bylo podepsané prohlášení na červen, když vy potřebuje odměnu zpracovat v měsíci květnu a na tento měsíc mít tedy prohlášení podepsané.
>>Ano, ale podpis stačí na měsíc, kdy bude DPP
>>zúčtována
>>, nemusí být na měsíc, kdy bude vyplacena. Př.
>>zúčtováno v srpnu(podepsáno) výplata je násl.měsíc -
>>během
>>září ( nepodepsáno).
>>
- Mezinárodní ochranná známka Poslední názor: 26.12.
- Faktury ze 3. země Poslední názor: 26.12.
- Přenesená DP - montáž a seřízení zavírače Poslední názor: 26.12.
- Jak vyplatit úrok společníkovi SRO Poslední názor: 26.12.
- Uplatnění paušálních výdajů na dopravu u pronajímaného vozidla Poslední názor: 26.12.
- Přeprava popílku režim PDP Poslední názor: 23.12.
- Sleva na dani prarodič Poslední názor: 22.12.
- Prohlášení poplatníka na rok 2026 Poslední názor: 22.12.
- DPH při nákupu z Německa Poslední názor: 22.12.
- DPH a pokladní doklad Poslední názor: 21.12.
- Jednotné měsíční hlášení zaměstnavatele - doklad o dosaženém vzdělání Poslední názor: 20.12.
- Zaměstnanec ve zk. době, nemoc a ukončení PP ve zk. době Poslední názor: 19.12.
- Fakturace fyzické osoby vlastní s.r.o. Poslední názor: 19.12.
- Sleva na invaliditu souběh se starobním důchodem Poslední názor: 19.12.
Mohlo by vás zajímat
-
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
-
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
-
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
-
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
-
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
-
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
4. 4. 2011 15:00
Pokud je sjednána dohoda o provedení práce na období více měsíců s tím, že odměna je splatná po splnění a odevzdání úkolu:
- jak je to se slevou na dani na poplatníka - uplatňuji ji zaměstnanec pouze za měsíc, ve kterém je odměna zaúčtována?
- a jak je to s evidencí pro účely Vyúčtování zálohové a srážkové daně - je člověk, který podepsal DPP, zaměstnancem ve všech měsících, které jsou zmíněny v DPP?
Příklad: Příprava programu akce (letního dětského tábora), která se uskuteční v srpnu, DPP je podepsána 1. dubna. Celkový počet hodin - 60, odměna menší jak 5000 Kč. Jde i o to, aby v ostatních měsících mohl zaměstnanec uplatnit slevu na dani i u ostatních zaměstnavatelů.