Úkolová mzda a přesčas

• beta (neregistrovaný)

  7. 4. 2011 9:15

  Dobrý den, prosím radu. S úkolovou mzdou se setkávám prvně. Převzala jsem mzdy a dělám kontrolní výpočty za únor. Je možné, že z-ec má 154 hodin v úkole a zároveň 47 hodin přesčasu ..? Nejedná se o přesčasy "tažené" z minulých měsíců. FPD v únoru byl na 7.5 hodiny 150 hod./20 PD. Je v pořádku údaj ve mzdě 154 hodin úkol a 47 hodin přesčasů anebo u úkolu nesleduji FPD? díky

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 4. 2011 11:30

    jasná (neregistrovaný)

    Re: Úkolová mzda a přesčas
    Pokud se jedná o pravidelnou prac. dobu, tak ta se musí sledovat stejně u měsíční mzdy jako u úkolové. Jinak by to bylo, pokud se jedná o nepravidelnou dobu. Tam by se postupovalo podle stanoveného plánu a vyrovnávcí období může být i za delší časový úsek. Tak se podívejte, o jaké rozvržení prac. doby se jedná.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 7. 4. 2011 14:36

    beta (neregistrovaný)

    Re: Úkolová mzda a přesčas
    Klasika, rovnoměrně rozvržená pracovní doba, předchůdkyně si s tím patrně nelámala nijak hlavu. Musím popátrat proč se to takto vykazuje. Díky za reakci.

    •   Zobrazit celé vlákno