Re: Zdravotní a Sociální pojištění
Když si vezmete v práci neplacené volno, platíte si ZP prostřednictvím zaměstnavatele. Zaměstnavatel zpravidla podmiňuje poskytnutí neplaceného volna tím, že zaplatíte celých 13,5 % minimálního vyměřovacího základu. Strhe vám to ze mzdy příslušný měsíc. Platí se za kalendářní dny, celý měsíc je 13,5 % z 8000,-, tj 1080,- Kč.
Re: Zdravotní a Sociální pojištění
Když budete nezaměstnaná a neevidovaná, musíte se přihlásit na ZP a platit si 1080,-/měsíčně. SP se neplatí, ale taky vám neběží doba "na důchod".
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
13. 4. 2011 12:10
Krásný dobrý den,
chtěla bych se zeptat jak je to se zdravotním a sociálním pojištěním, když bych si vzala 14 dní neplacené volno v práci? Musím se sama přihlásit na zdravotní pojišťovně a na OSSZ? A do jaké výše bych si musela zaplatit pojištění? Můj příjem za odpracovaných 14 dní bude 10.000,-- hrubého.
Ještě bych se chtěla zeptat jak vysoké by bylo měsíční pojištění v případě, že bych nebyla zaměstnaná a ani vedená na úřadu práce.
Mockrát děkuji.