Zkušební doba

• Bíl (neregistrovaný)

  19. 4. 2011 15:20

  Pokud není ve smlouvě zkušební doba /což mě nějak ulítlo/-můžu prospustit zaměstnance, který pracuje špatně i přes ústní upozornění nemá zájem-tak jsem mu řekla, že k pátku 15.4. s ním ukončuji pracovní poměr a on mi dnes přinesl pracovní neschopnost od 18.4.2011.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 4. 2011 15:50

    vf (neregistrovaný)

    Re: zkušební doba
    Zkušební doba může být sjednána nejpozději při nástupu do pracovního poměru a musí být sjednána písemně. To jste neudělali, takže teď můžete ukončit pracovní poměr pouze z důvodů uvedených v ZP za podmínek tak uvedených.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 4. 2011 16:55

    bilk (neregistrovaný)

    Re: zkušební doba
    a když neměl upozornění na nekvalitní práci písemně? byl u nás 8 dnů, tak jsem to chtěla řešit domluvou v dobré víře, že si dá říct.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 4. 2011 17:10

    jasná (neregistrovaný)

    Re: zkušební doba
    Zákoník práce se na dobrou víru nedívá. Musíte se řídit zákoníkem práce.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor
    
    

  • 19. 4. 2011 17:13

    bilk (neregistrovaný)

    Re: zkušební doba
    A když měl nařízenou práci přesčas v sobotu ale ne písemně a nedostavil se do práce bez omluvy?

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 4. 2011 17:50

    xJ (neregistrovaný)

    Re: zkušební doba
    Pročtěte si zákoník práce § 52 hlavně f) a g). Podle mne to co píšete nestačí na výpověď, kterou stejně v době nemoci nemůžete dát. Jedině můžete opakovaně písemně vytýkat a čekat až toho bude víc. Zapomenout na zkušební dobu se holt nevyplácí.

    •   Zobrazit celé vlákno