Účtování penzijního pojištění

  • (neregistrovaný)

    22. 4. 2011 22:32

    Dobrý večer, prosím nejlépe poradce o radu zda budu takto účtovat penzijní pojištění za zaměstnance správně:

    firma přispívá 2000,00-plně hradí příspěvek,zaměstnanec hradí 0

    daňově max 3% vym.základu -vym.základ pro soc.je 10.000,00
    527/331 300,00 528/331 1700,00

    zaměstnanec má osvobozeno dle par.6 500,00 ale co těch 1500,00-to mu zvýší i vyměrovací základ pro soc.a zdravot.a daň? jaká složka mzdy to bude? to mi není jasné. a jak to zaúčtuji?

    Děkuji

    • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.
    • 24. 4. 2011 16:33

      JirkaZ (neregistrovaný)

      Re: Účtování penzijního pojištění
      Příspěvek zaměstnavatele na PP a ŽP je osvobozen od daně do výše 24 tis. Kč/rok. Pokud tedy nepřispíváte na ŽP, je příspěvek ve výši 2.000 Kč/měsíc daňově uznatelným výdajem nezávisle na příjmu zaměstnance.

    • 24. 4. 2011 17:01

      alen1 (neregistrovaný)

      Re: Účtování penzijního pojištění
      >>Dobrý večer, prosím nejlépe poradce o radu zda budu
      >>takto účtovat penzijní pojištění za zaměstnance
      >>správně:
      >>
      >>firma přispívá 2000,00-plně hradí
      >>příspěvek,zaměstnanec hradí 0
      >>
      >>daňově max 3% vym.základu -vym.základ pro soc.je
      >>10.000,00
      >>527/331 300,00 528/331 1700,00
      >>
      Možná byste si měla, než začnete, přečíst aktuální znění zákona o dani z příjmu.
      Daňová uznatelnost PP měřená procentní hranicí již několik let neexistuje. Taktéž souvislost se sociálním a zdravotním pojištěním,
      které je již několik let jinak koncipováno.

      >zaměstnanec má osvobozeno dle par.6 500,00 ale co
      >>těch 1500,00-to mu zvýší i vyměrovací základ pro
      >>soc.a
      >>zdravot.a daň? jaká složka mzdy to bude? to mi není
      >>jasné. a jak to zaúčtuji?
      >>
      >>Děkuji
      >
      >Příspěvek zaměstnavatele na PP a ŽP je osvobozen od
      >daně do výše 24 tis. Kč/rok. Pokud tedy nepřispíváte na
      >ŽP, je příspěvek ve výši 2.000 Kč/měsíc daňově
      >uznatelným výdajem nezávisle na příjmu zaměstnance.
      >

Upozorníme vás na články, které by vám neměly uniknout (maximálně 2x týdně).