Pracovní poměr

• suji (neregistrovaný)

  26. 4. 2011 7:54

  Dobré ráno,
  od května mi nastoupí nový zaměstnanec, ještě nejsem tak zdatná tak prosím o kontrolu.
  Pracovní poměr od 2.5.2011. Přihlásit na ZP a SP od 2.5.2011.
  Podepsat prohlášení.
  Nárok na dovolenou, pakliže bude pracovat do konce roku bude při nároku 5 týdnů -14,5 dne. Za květen nikoliv, protože je poměr až do 2.5., někde jsem to našla napsané tak kontoluji.
  Děkuji moc za kontrolu nároku na dovolenou.

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 26. 4. 2011 8:28

    Kara (neregistrovaný)

    Re: Pracovní poměr
    Ano. Pokud měl do 1.5. nějakého zaměstnavatele, pak by byl nárok i za květen. Pokud neměl, tak ne, ale zaměstnavatel může tu dvanáctinu za květen přiznat, pokud bude chtít.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2011 8:32

    

    xy5

    Re: Pracovní poměr
    Pokud chceteš přiznat dovolenou i za květen, pak sepšte PP od 1.5.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 26. 4. 2011 8:40

    suji (neregistrovaný)

    Re: Pracovní poměr
    Děkuji za odpověď.

    •   Zobrazit celé vlákno