Re: Zaměstnanec a současně i OSVČ
Může u vás podepsat prohlášení poplatníka (pokud nemá ještě podepsané jinde) a pokud vám doloží, že platí měsíčně minimální zálohy na ZP, nebudete mu v případě příjmu menšího než 8000,- doplácet ZP do minima. V případě, že by si platil dobrovolné nemocenské pojištění by stejně nebyl jako OSVČ vedlejší, ale hlavní.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Zaměstnavatelé musí do konce dubna dohlásit informace o zaměstnancích
Důchody porostou seniorům rychleji, projeví se to však zřejmě až v roce 2029
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
28. 4. 2011 8:47
Dobrý den, prosím pěkně o radu. Přijímáme teď zaměstnance na klasický prac.poměr na 40h týdně a on mi uvedl ve vstupním listě, že je zároveň OSVČ. Má mě tento fakt nějak zarazit , mám po něm něco požadovat navíc než od normálního zaměstnance? Moc děkuji, ještě jsem se s tím nesetkala.