Svačina a opuštění firmy

• milan0906 (neregistrovaný)

  7. 5. 2011 16:18

  Dobrý den.Může firma zakázat zaměstnancům opuštění firmy o svačině? Děkuji za odpovědi

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 7. 5. 2011 23:25

    S. (neregistrovaný)

    Re: Svačina a opuštění firmy
    trochu tomu nerozumim, proč opuštění firmy? každý příchod a odchod se eviduje,někde možná ne,záleží také na provozu firmy,ale svévolné opuštění se nemá,kdyby se vám něco stalo, šlo by o pracovní úraz atd.,takže říkám že může samozřejmě.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 8. 5. 2011 7:28

    milan0906 (neregistrovaný)

    Re: Svačina a opuštění firmy
    >říkám že může samozřejmě. Děkuji,ale jde o to,že bydlím vedle firmy a na svačinu chodím domů.Příchod a odchod na přestávku si značím na píchačce

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 5. 2011 10:07

    

    pája

    Re: Svačina a opuštění firmy
    Zam-tel musí stanopvit od - do je přestávka, a pokud tomu nebrání závažné důvody na straně zam-tele , není to stanoveno vn.předpisem nebo sjednáno v kol.smlouvě, tak může zam-nec pracoviště opustit za účelem zajištění jídla, pokud to není v areálu- na pracovišti zajištěno.

    •   Zobrazit celé vlákno