Mzda nižší než 8000,--

• daska (neregistrovaný)

  9. 5. 2011 8:31

  Dobrý den, prosím o pomoc - naše zaměstnankyně je u nás zaměstnaná na hlavní prac.poměr, jiné zaměstnání nemá. Její
  hrubá mzda činí 4.587,--Kč.Jaké budou odvody ze mzdy za zaměstnance a zaměstnavatele? Mzdový program počítá
  zaměstnanec : sociální 299
  zdravotní 668
  
  zaměstnavatel : sociální 1146
  zdravotní 413
  
  Je to prosím Vás správně ? Nezdá se mi to zdravotní. Děkuji za radu

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 9. 5. 2011 8:38

    Líba (neregistrovaný)

    Re: mzda nižší než 8000,--
    Je to dobře. Doplatek do minimálního vyměřovacího základu ZP.

    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 5. 2011 8:41

    jasná (neregistrovaný)

    Re: mzda nižší než 8000,--
    Ano, máte to správně. Pokud za zaměstnance není plátcem stát (důchodce, student...) odvádí zaměstnavatel za sebe ZP ze skutečné mzdy a zaměstnanec odvádí ZP z minimální mzda. Tzn., že z částky 4 587 odvede 4,5% a z rozdílu 8 000 - 4 587=3 413 odvede ZP ve výši 13,5%.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 9. 5. 2011 9:03

    daska (neregistrovaný)

    Re: mzda nižší než 8000,--
    Moc Vám děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno