Nárok na dovolenou

• oliss (neregistrovaný)

  19. 5. 2011 11:54

  prosím Vás o radu. Zaměstnankyně byla od 6.1.2011 do 29.4.2011nemocná, od 1.5. do 30.6.2011 požádala o neplacené volno.Dnes se dohodla s jednatelem, že po neplaceném volnu nenastoupí do zaměstnání,ale ukončí k 30.6.2011 pracovní poměr .Z loňského roku má nevybraných 12 dnů dovolené.Má nárok na dovolenou i za část letošního roku? Děkuji za pomoc

• • Dotaz je starý, nové názory již nelze přidávat.

  Nahlásit moderátorům jako SPAM

  
  

  • 19. 5. 2011 12:02

    RenataH (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou
    ne, letos neopdpracovala ani 21 dnů, proto jí žádný nárok na dovolenou letos nevznikl. Z ekonomického hlediska si myslím, že by bylo výhodnější, kdyby čerpala neplacené volno do 14.6. a pak si vybrala dovolenou, vzhledem k tomu, že při neplaceném volnu musí platit zdravotní pojištění, ale asi jí finance netrápí.

    •   Zobrazit celé vlákno
    •   Skok na další nový názor. K navigaci lze použít i klávesy N pro následující a P pro předchozí nový názor

  • 19. 5. 2011 12:25

    oliss (neregistrovaný)

    Re: nárok na dovolenou
    děkuji

    •   Zobrazit celé vlákno