Re: Minimální (zaručená) mzda - prosím
>Jakou by měl mít minimální (zaručenou) mzdu instalatér
>? Je stále v platnosti Příloha č.1 k nařízení vlády č.
>333/1993 Sb.?
NE
Můžeme našim instalatérům snížit
>současnou mzdu na jejich minimální (zaručenou)? Pracovní
>smlouvy mají sepisovány již před mnoha lety a zde se jim
>psalo 8.000,- Kč. Nyní jsou placeni hodinovou mzdou,
>někteří třeba i 130/hod., ale dodatek k pracovní smlouvě
>nebo mzdový výměr s nimi žádný udělán nebyl. Moc
>děkuji za pomoc.
musíte se řídit NV č. 567/2006, kde jsou stanoeny min. zaručené mzdy pro 8 skupin prací, včetně jejich charakteristik a příkladů. Podle nich si zařaďte toho Vašeho instalatéra. Sjednanou mzdu jste povinni vyplácet, ale to nyní není ýžádný problém, protože těch 8.000.-Kč je min. mzda a Vy budete vyplácet určitě více. Pokud jste jim hodinovou mzdu zvyšovali bez jakéhokoliv dokumentu, jen z dobré vůle zam-tele, tak ji můžete zase snížit. Bylo by asi nejlepší to vyřešit dod. PS, kde byste uvedli, že s účinnosdtí od:.... se mzda stanovuje mzd. předpisem, nebo mzd. výměre, on by to podepsal a platilo by zmíněné.
Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Aktualizujeme další formuláře pro daňové povinnosti
Pozor na sváteční nákupy, v tyto dny budou obchody zavřené
Kdo bude mít v roce 2026 nárok na předčasný důchod?
Ten umí to a ten zas tohle. Připomeňte si příběhy šikovných podnikatelů za rok 2025
10 nejvtipnějších vánočních reklam všech dob
Situace, kdy nemusí OSVČ platit zálohy na sociální pojištění
1. 6. 2011 12:47
Jakou by měl mít minimální (zaručenou) mzdu instalatér ? Je stále v platnosti Příloha č.1 k nařízení vlády č. 333/1993 Sb.? Můžeme našim instalatérům snížit současnou mzdu na jejich minimální (zaručenou)? Pracovní smlouvy mají sepisovány již před mnoha lety a zde se jim psalo 8.000,- Kč. Nyní jsou placeni hodinovou mzdou, někteří třeba i 130/hod., ale dodatek k pracovní smlouvě nebo mzdový výměr s nimi žádný udělán nebyl. Moc děkuji za pomoc.