Objednejte si zdarma náš týdenní newsletter. Aktuální články a důležité informace tak budete mít vždy po ruce ve svém mailu.
Padesát tisíc jako základ? Výpočet důstojné mzdy rozvířil sítě, lidé mluví o výsměchu
Zvláštní zkrat ministerstva, postavit si hlavu u zdravotních benefitů je absurdní
Stát označuje nové hlášení za stabilní, firmy ale hlásí chyby a chaos
Nevinný prodej domácí slivovice může skončit likvidační pokutou
Firmy musí řešit zmatek v hlášení zaměstnanců. Chyba v systému poslala špatná data
Chytila páječku za pálivý konec, přesto se nevzdala. Dnes tvoří unikáty z cínu i skla
1. 6. 2011 15:08
Prosím o radu, zaměstnec se ptal, zda má nárok na náhradu mzdy za svatbu dítěte, ovšem neuvedl, že volno má v pátek a svatba je v sobotu, nyní přinesl oddací list.
Může mu zaměstnavatel poskytnout náhradu mzdy za pátek (zařizování svatby), když sobota byl nepracovní den?
Děkuji Martina S.